Có được gia hạn giấy phép cho thuê lại lao động không? Nếu được phải đảm bảo những điều gì?
Hiện tại chưa tải được nội dung vui lòng thử lại sau!
Hashtag
giấy phép cho thuê lại lao độnggiấy phépcho thuê lạilao động
Tóm tắt :Cho thuê lại lao động là việc người lao động giao kết hợp đồng lao động với một người sử dụng lao động là doanh nghiệp cho thuê lại lao động, sau đó người lao động được chuyển sang làm việc và chịu sự điều hành của người sử dụng lao động khác mà vẫn duy trì quan hệ lao động với người sử dụng lao động đã giao kết hợp đồng lao động. Vậy để tiến hành kinh doanh dịch vụ cho thuê lại lao động này cần có Giấy phép hoạt động và thời hạn của Giấy phép là 60 tháng. Vậy nếu như hết thời hạn này thì doanh nghiệp có được gia hạn Giấy phép hay không? Và để gia hạn thì cần đáp ứng những điều kiện gì? Hãy cùng theo dõi bài viết dưới đây để tìm hiểu về vấn đề này.
Lĩnh vựcLao động